Publicidade

Publicidade

Sexta-feira, 18 Maio 2012

Publicidade

Primeira presidenta da Petrobras é funcionária de carreira da estatal PDF Imprimir E-mail
( 0 Votos )
Petróleo e gás
Seg, 23 de Janeiro de 2012 20:10

Brasília – A engenheira química Graça Foster, indicada para substituir José Sergio Gabrielli na presidência da Petrobras, será a primeira mulher a assumir o comando da maior empresa brasileira em quase 60 anos de história.

Foster, funcionária da empresa há mais de 30 anos (onde iniciou como estagiária), é formada pela Universidade Federal Fluminense (UFF) e tem mestrado em engenharia química e engenharia nuclear pela Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ), além de MBA (sigla em inglês para master business administration) em economia pela Fundação Getulio Vargas (FGV).

A nova presidenta da Petrobras ocupa atualmente a Diretora de Gás e Energia da estatal e já comandou as subsidiárias Petroquisa e da Petrobras Distribuidora (BR). Entre os anos de 2003 e 2005, ela ocupou a secretária de Petróleo e Gás do Ministério de Minas e Energia, levada pela então ministra Dilma Rousseff.

O nome de Foster será submetido em fevereiro ao Conselho de Administração da Petrobras. A indicação da nova presidenta da estatal foi feita hoje (23) pelo ministro da Fazenda, Guido Mantega, que preside o conselho da Petrobras, em comunicado enviado à Comissão de Valores Mobiliários (CVM). Mineira, com 58 anos, Foster tem dois filhos e um neto, e é casada.

Fonte:Agência Brasil

Comentários (1)Add Comment
0
GRAÇA FOSTER e COLIN FOSTER
escrito por Assis Pereira, janeiro 30, 2012
O Conselho de Administração e o povo brasileiro não devem permitir que a Graça Foster seja alçada a Presidente da Petrobras. Lugar de corrupto, ímprobo e arrogante é na cadeia.

Onde está a ouvidoria da Petrobras que não observa o fato da Graça Foster, estabelecer relações improbas e conflitantes ao dirigir uma Unidade de Negócio da Petrobras, Diretoria de Óleo e Gas e facilitar negócios empresariais de seu marido Colin Foster da AC Foster Serviços e Equipamentos por décadas a fio. Com que moral um dirigente, vai administrar a maior empresa nacional, onde podemos constatar relações nepóticas, burlas a concursos públicos, aquisições de bens e serviços sem licitações e outras mazelas e malfeitos.

Atualmente, ao observarmos os fluxonogramas de recursos humanos nas diversas Unidades de Negócios da Gigante Petroleira, constatamos verdadeiras “Árvores Genealógicas”.

Dilma: coloque na direção da Petrobras, quem de fato possa reverter a situação a ponto de reduzir drasticamente, as mazelas, os malfeitos, o nepotismo reinante, os trens da alegria, os atos de improbidade administrativa, a contratação de bens e serviços sem licitação.

Constata-se, a ausência de concursos públicos que possibilite uma diminuição do elevado e imoral contingente de terceirizados reinantes na estatal que abriga apaniguados políticos, parentes, amantes de empregados “penas aqueles graduados”, na forma direta, mista e cruzada induzindo o incremento dessa massa, enquanto, os concursados e aprovados nos raros concursos públicos que foram colocados no Cadastro da Reserva e não são convocados e, os que se irresiginam, só resta uma caminho: entrar na Justiça e enfrentar um batalhão de advogados da Petrobras, não se preocupando em mover contestações procrastinatórias de forma a manter o malfeito e manutenção do “status quo”.

As ações no TJRJ e em outras cortes do Território Nacional, tramitam ações, contadas as centenas, somando-se ainda, as demandas nos TRT’s e Ministérios Públicos como a que impetrei contra a Estatal Petroleira no TJRJ, em 2007, demonstram a veracidade dos malfeitos acima relacionados.

A contratação em larga escala da força de trabalho terceirizada em detrimento a mão de obra própria para realização de tarefas relacionada a sua atividade fins, de cunho estratégicos e sigilosos sobrepõe a mão de obra própria, conseqüente da existência e sobrevivência de uma irmandade de empresas contratadoras de serviços de “apoio técnico” que não passam de verdadeiras agenciadoras de cessão de mão de obra, disfarçadas em prestadoras de serviços.

Essas empresas promovem turnos de revezamento na adjudicação de centenas de contratos com a Estatal com direito a cartas marcadas, em verdadeiras burlas ao instituto dos concursos públicos estatuídos por norma constitucional, Art 37 da CF, no melhor estilo: Quem esta dentro e contribuindo não sai e quem esta fora e se recusa a contribuir, não entra. Assim, se fez e constituiu o PROGEFE, “Programa de Gestão de Fornecedores da Petrobras”, cuja autora está em vias de assumir o comando da Petroleira.

Escreva seu Comentário
pequeno | grande

busy
 

Mais recentes em Petróleo e gás

Notícias comentadas

Estaleiro Atlântico Sul registra prejuízo de R$ 1,47 bilhão em 2011
Este prejuizo merece uma CPI, atenção Srs Senadores e Deputados Federal (Serios), prestem bem atenção neste assunto.
Tecnometal começa a produzir placas para geração solar
Da para assistir a FOX Sports por esse site www.tvdigitalnopc.com.br
Hidrelétricas sem reservatório podem limitar energia renovável, diz Aneel
Isso é que (não) é ambientalmente correto: para não ter reservatório e não desmatar, gera-se queimando óleo e carvão. Visão ambiental perfeita sob a ótica de qu
Hidrelétricas em construção são socialmente injustas, diz Jorge Viana
manifestações e greves muitas vezes insufladas por intere$$es outros que não os do brasil.
Petrobras desautoriza ministro
vamos ver se eu entendi: a petrobras não é subordinada ao ministério de minas e energia? chegou a hora de os postes urinarem nos cães?